给青年员工座谈会讲话提纲

下面是小编为大家整理的给青年员工座谈会讲话提纲,供大家参考。

给青年员工座谈会讲话提纲

给青年员工的座谈会的讲话提纲

一、关于形势和问题

关于我对形势的看法。从大的方面青年是祖国的未来和民族的希望。梁启超的《少年中国说》里有一段话,则是“少年智则国智,少年富则国富,少年强则国强,少年独立则国独立,少年自由则国自由,少年进步则国进步,少年胜于欧洲,则国胜于欧洲,少年雄于地球,则国雄于地球。”值得我们共勉。所以从大的角度来看,青年责任重大,不仅要对自己负责,更重要的是对于这个民族和国家非常重要。这是大的方面。从小的方面来看,你们是刚出校门的大学生,都是公务员、选调生和村官,一定程度上来讲,你们是幸运的,大家环顾一下我们的周边,有多少在家待业,或者是工作无着落,或者说是条件比我们差的大有人在。所以珍惜现在的工作、热爱我们现有的工作、勤奋工作就是我们的态度。俗话说的好既在江边站就有望海心。既然走到这个行列之中,就要有所进步,这是一个人之常情。大家再看一下,现在的提拔时多么复杂啊!真是千军万马过独木桥,如果你不是官二代,你就要通过勤奋工作来取得成绩,这是唯一的途径,那么就要通过自己的努力博得领导的推荐,否则别无通途。

关于我对存在问题的看法。大家来到银号镇工作最多的也就是三五年,都做了一定的工作,取得了一定的成效,这一点是不容忽略的。但我认为仍然存在一些客观和主观上不容忽视的问题。来到银号镇以来,我们的年轻人还没有被县里的部门看准调回的,这也许是没有发现的原因,更多的是我们的同志们还真没有在某一方面突出的特点,

也就是平凡人而已。大家想一下,县委大院调回多少年轻人,而我们就没有一个。不知大家着急与否,反正我是很着急。到上一级机关工作就是一种锻炼,也是我们成就人生的途径。这个里面的原因也非常复杂,有推荐的原因,也有其他一些感情因素,但我想更重要的原因则是大家对公文材料没有下功夫,人家无法发现你啊!谁人不想进步?不是打击大家,但与大家的自身努力不够是分不开的。真有点恨铁不成钢的想法。你们已经具备了基本的素质,都是全日制本科大学生了,怎么就不会写材料,我想不是不会的问题,而是不去琢磨,不去动手,不主动下手,什么时候也是不会。这些我后面还要讲。存在问题的主要有,一是工作不主动、不积极,有得过且过的一面。工作的目的主要停留在交代领导、完成任务。不能自加压力,不想主动做好,想的则是怎样糊弄过去。二是工作中有挑肥拣瘦想法,避重就轻。对自己喜欢的工作,主动去做,对自己不喜欢的工作则不主动、不积极。三是工作中没有激情,不会主动思考工作,靠自然推动工作,等靠要领导的指示。对工作没有激情和热情,不会思考自己分管的工作,不能主动为领导分忧解愁,建言献策。四是工作没有创新,对于交办的任务,只是完成任务,怎么有点创新和突破,根本就想也不想一下,这样导致工作成效平平,没有亮点呢起色。五是学习不够主动,理论学习不主动,表现在对上级的文件、精神领会不深刻,导致工作被动。不想也不去向他人学习,要树立他人的长处就是我们学习的一切的思想。六是专研和思考精神滞后,不会专研、不想专研,不会思考、不想思考,导致工作中没有理念,缺乏指导思想。七是缺乏灵活性,就

是说不会领会领导的意图,有时表现出缺乏眼力,眼里没有工作,更不会通俗讲的活套,灵敏度不高。八是理想信念不够坚定。在处理工作中的人际关系时,倒是有跟风的一面,不去合理设计和规划自己的人生,究竟怎么过好自己的人生没有自己的想法,主要是寒号鸟的做法,得过且过,这样的人生就没有多少意义了。以上是我的一些粗浅看法和感受,不一定准确,可能有点严厉,但出发点就是对大家有所启发和不断进步。

二、关于建议和意见

最近经过我的深入思考和总结,争对存在问题,也是为了你们下一步的进步和发展,提出以下十五条建议和意见。

(一)拥有自己的独有和个性。这个时代是一个扬个性的时代,也是一个不会泯灭每一个有才能的时代。时代就要求我们拥有自己的突出才能,别人无法取代的能力,就是我们的独立拥有。谁也无法替代的自我,那就是我们的资本。有个性就是要有自己的特点,有自己的优点,绝不是把自己的缺点和错误发挥的淋漓尽致。自己的独有就是学习而来,向一切可学习的人和事来学习,向每一件有意义的事情学习,向每一个有优点的人来学习。这样拥有的自我才是全面的自我。(二)成人不自在,自在不成人。这是一句农村人的朴素励志话语,但是我感觉非常深刻,道出的是成功成就的途径和方法。要想成功和有所成就一些,那么就不要太自在了。不要沉迷于声色犬马之中,不要对自己的欲望无限放纵,不要沉迷于卿卿我我之中。常思考的是如何让自己成功的更快一些。要有畏惧之心,要畏惧我们的上级,畏惧

我们的工作,畏惧我们的言行是否伤害了他人。常思为人之过,常考自己的错误。让自己在不自在中有所成就。

(三)把自己的工作当做兴趣来做。热爱自己的工作,发扬干一行、爱一行的精神。兴趣是最好的老师,更是我们做好工作的前提和基础。在工作之中培养兴趣,在兴趣之中完成任务。热情工作,而不是厌恶工作。研究工作,而不是对付工作。工作不是打仗,更不是完任务,工作是一种愉悦和快乐。这样我们才能完成好工作任务。决不能漠视工作,因为我们是公务人员,责任重大。稍有贻误,可以说是为害不浅。

(四)理想目标很重要。一个人缺乏了理想就是一具行尸走肉。究竟我们来到这个世界,干了这份工作,理想和目标是什么,一定要明晰。每一阶段实现什么目标,每一阶段完成什么任务,一定要胸中有数。绝不做无理想目标之人,绝不是做得过且过之人。理想就是我们的奋斗目标。理想目标一旦确定,就要有屡战屡败、屡败屡战的精神,要有咬定青山不放松,立根原在破岩中,千磨万击还坚劲,任尔东西南北风的奋斗激情和劲头。

(五)细节决定成败。著名职场成功人士汪中求著作《细节决定成败》,告诉了我们如何细节?怎样细节?细节到的程度?工作要细,深入思考容易出问题的方面,怎样避免?这些问题要仔细想清楚了,做到胸中有数。做人更要注重细节,我们是一个人情的社会,人与人的关系较为微妙,这就需要我们言行之前需要三思而后行。细节就像春雨一样润物细无声,做到了这一点,那么你就踏上了成功之路。

(六)敏于行而慎于言。口是祸之门,舌是斩身刀,闭口生长舌,安身处处劳。如果说笑比哭好,那么我要说干比说好。低调干事,默默无闻的干事,让干事成为我们工作和生活的主旋律,让干事成为我们成就人生的手段和载体。少说多干,更不能说不利于团结的话。但不是说不能说,要说有利于开展工作的话,要说有利于团结的话,要说有利于积极向上的话。决不能咬耳朵,传小道消息,互相之间传闲言碎语。我想么,这是一条纪律,也是一个做人的基本原则。

(七)让我们的每一言行都成为别人学习的榜样和典。这是一条做人做事的标准,也是一个底线。你的言行不要成为别人的诟病,你的言行成为别人的一个榜样,这才是你做人做事的成功之处和之所在。我们的言行首先要符合普适的价值观,符合道德标准,符合实际,符合科学,也要有适度的超前理念,这样你才是别人学习的榜样和标准。每一言行,都是不得体甚至是错误的,那就不值得学习,你也就没有可学之处了,也就是泯然众人也。

(八)有容乃大,无欲则刚。海纳百川,有容乃大;壁立千仞,无欲则刚。大肚能容容天下难容之事,开口便笑笑天下可笑之人。做事起点要高,是为大度,要有大气派,大来头。做人要有大肚量,容人,宽恕别人,容得他人犯错误,切不可小肚鸡肠。芝麻大的事情,一辈子记住。常思贪欲之害,要戒欲,掌握一定的度,防微杜渐,不做热水中的青蛙,逐步加温走向死亡。自己的威信是逐渐树立起来的,宽容别人是前提,禁绝不必要的欲望是基础,一定要清醒的知道,过度放纵自己的欲望就是你的命门。

(九)读万卷书,行万里路,阅无数人。这是一个人阅历和素质的提高和积累,也是一个人成功成就的手段。读书给予我们智慧,国人年读书平均不足60小时。读书让我么聪明,使我们知道知识,知道方法论。行万里路是增加阅历,经历就是阅历,没有经历,难有阅历,一定程度上阅历是刻画在人的脸上的。但阅历的积累需要深入思考,需要长时间的积累。阅无数人让我们学会做人做事,了解他们的思想,启发我们的心灵。

(十)捎一屋,捎天下。一屋不捎,何以捎天下?爱护我们的生活环境,举手之劳的小事,从自己做起。这里的标准则是人要精神、物要整洁。人要精神的具体含义则是穿着打扮要得体、干净大方。物要整洁的具体含义是把自己居住的环境收拾的井然有条,不要乱堆、乱放。捎一屋折射出的是一个人的精神状态。精神状态决定着我们事业的成败。(十一)打造工作技能和艺术。有了好的方法,往往是事半功倍,没有好的方法,也就是事倍功半。所以说工作艺术和技能相当重要。作为公务人员,会写、会说是你的基本功,不会写公文就非常蹩脚,不会表达更是尴尬。对于公文写作,首先要敢下手尝试的写,多写几遍,就会掌握其中的要领的。会说需要先思考,怎么说?说什么?怎样说的有艺术性?工作的技能和技巧就是我们更好工作的钥匙,这些都需要我们深思。

(十二)要有卧薪尝胆、夜不能寐、闻鸡起舞的激情和勇气。卧薪尝胆就是要总结和记住以往的经验教训、成败得失,不要忘记自己存在的使命、理想和目标。夜不能寐是一种积极向上的精神,对待任务要

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